Un currículum que supere los filtros
Por Gina Arán, Profesora del Máster de Dirección y Gestión de Recursos Humanos en UOC Corporate, Universitat Oberta de Cataluña. Un currículo es una primera presentación del candidato o candidata a un puesto de trabajo, pero también se puede convertir en un arma de doble filo. Y es que los seleccionadores hacen una primera […]
Leer más →El currículum, condenado a desaparecer
Por Alejandro González, CEO de Taalentfy, Plataforma especializada en descubrimiento de talento. El currículo no puede certificar por si solo la validez de un profesional, ya que obvia aspectos como las competencias, las destrezas, el aprendizaje informal, los intereses o pasiones, elementos esenciales en la actual concepción del trabajo. Por eso, el CV actual […]
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