La gestión de los recursos humanos a corto plazo
Por Top Employers Institute, Firma certifica de forma global las condiciones excelentes que las empresas ofrecen a sus empleados. Según un análisis que hemos realizado en Top Employers Institute entre las 1.300 compañías certificadas como excelentes que tenemos en 115 países (94 de ellas en España), el diseño de estrategias que sitúan a los […]
Leer más →Las empresas españolas introducen políticas de espacio de trabajo flexible
Con el fin de retener al talento, hasta un 69% de las empresas españolas han introducido políticas de espacios de trabajo flexible, según detecta un estudio global realizado entre más de 15.000 encuestados en 80 países por la multinacional de espacios de trabajo IWG durante el pasado mes de enero. Lo cierto es que la […]
Leer más →Adaptar la plantilla al futuro disruptivo, principal preocupación empresarial
Hasta un 73% de los directivos de las empresas de todo el mundo prevén ahora (apenas solo el 28% un año antes) cambios significativos en el negocio en los próximos tres años, y la capacidad de adaptar las organizaciones a ese futuro disruptivo se convierte así en su principal preocupación, según pone de relieve el […]
Leer más →Pautas para cohesionar un equipo en la empresa
Por Carme Castro, Socia fundadora y directora de Kainova, firma especializada en la gestión y el desarrollo de personas en las organizaciones. En las organizaciones, muchas metas sólo pueden ser logradas con un equipo cohesionado, y desde luego este tipo de equipos obtienen mejores resultados que los que se alcanzan sumando resultados individuales. Es […]
Leer más →4 tendencias en recursos humanos a seguir este año
Por Gympass España, Compañía especializada en “wellness” corporativo. Para los profesionales de recursos humanos, enero es el mes para evaluar y reflexionar sobre la gestión y la actividad llevada a cabo durante los últimos 12 meses. Y del mismo modo, es el momento para planificar las políticas y acciones que se implementarán en 2019. […]
Leer más →Los empleados de oficina, desilusionados
Según revela un reciente informe de la firma de soluciones integradas de espacios para empresas Staples, en España hay demasiados trabajadores de oficina que se sienten decepcionados; se ven atrapados en unos espacios que no actúan en su favor. El documento, que se basa en una encuesta a 7.000 trabajadores de oficina de diez países […]
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