Cargando...
Estás aquí:  Inicio  >  Informes  >  Consumo/ Mercados/ Indicadores  >  Artículo actual

Los trabajadores españoles, los más optimistas de Europa ante 2016

Por   /   8 enero, 2016  /   Sin Comentarios

Casi 9 de cada 10 (88% exactamente) de los empleados en nuestro país consideran que la situación económica de nuestro país mejorará durante 2016, según apunta la edición del cuarto trimestre 2015 del “Randstad Workmonitor”, tradicional informe que desde hace trece años realiza cada tres meses la multinacional de soluciones de recursos humanos Randstad tras encuestar a más de 15.000 trabajadores ocupados en 32 países.

Expectativas optimistas, de PixabayDe esta manera, España se posiciona, junto a México, como el tercer país más optimista del mundo, pues únicamente somos superados por Brasil (89%) e India (90%)además de como el primer país europeo, seguido a corta distancia por Portugal (87%) y, a continuación, aunque muy lejos ya, por Dinamarca (67%), Países Bajos (66%) y Reino Unido (63%). Por el contrario, el estudio, que pone de manifiesto que la media de optimismo de los empleados del conjunto de los países europeos analizados solo alcanza al 56% y al 61% de media mundial, coloca en el último lugar de la tabla a Grecia, donde apenas el 19% de sus ocupados cree que la situación económica helena mejorará en este ejercicio recién estrenado; y tras Grecia, sitúa a Japón (38%), Suecia (40%), Francia (41%) y Bélgica (42%).

En el caso español, cuyos empleados optimistas son ahora el 88%, frente al 78% de hace un año, la investigación desvela además que nada menos que el 85% de nuestros trabajadores prevén asimismo una evolución positiva de los resultados de sus empresas para el nuevo año, un porcentaje que en Europa se limita de media al 69%.

En cualquier caso, el optimismo general en el tejido empresarial motiva una serie de pautas o tendencias que transformarán el mercado laboral a corto y medio plazo. En concreto, ante el aumento de oportunidades laborales y mejora económica previstos en España, Randstad detecta un incremento de la movilidad laboral y de la actividad en la búsqueda de un nuevo puesto. En concreto, el “Randstad Workmonitor” revela que el 16% de los profesionales ocupados en España están buscando de forma activa un nuevo puesto de trabajo. Esta tasa es la más elevada de los últimos dos años (2,5 puntos porcentuales por encima de la registrada hace un año y 1,5 más respecto al trimestre anterior).

En esa línea, además, cuanto mayor es el nivel educativo de los trabajadores, mayor es la tasa de profesionales que se encuentran buscando una nueva oportunidad laboral: el 18% de los ocupados con estudios universitarios actualmente se encuentra en esta situación, frente al 13% de los que disponen de estudios secundarios y al 11,6% de los que poseen estudios primarios.

    Print       Email

Sobre el autor

Tras casi 35 años posicionada como la principal revista económica especializada en gestión y management, y habida cuenta de los nuevos modos y necesidades de sus habituales lectores (directivos, emprendedores y empresarios en un 90% de los casos), NUEVA EMPRESA lleva apostando desde principios de 2009 por el mercado digital, convirtiendo la Web en el principal punto de nuestra estrategia, dejando la edición en papel exclusivamente destinada a números especiales sin una periodicidad estipulada.

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *