Los trabajadores ven beneficiosa para ellos la ley de control horario
La entrada en vigor este próximo 12 de mayo del Real Decreto Ley 8/2019 que obliga a todas las empresas en nuestro país a llevar a cabo un control horario de sus empleados beneficiará a los trabajadores, según reconocen dos tercios de los mismos en una encuesta llevada a cabo por masvoz, operadora de telecomunicaciones […]
Leer más →Remuneración y conciliación, puntos más valorados por los trabajadores
Para el 63% de los trabajadores, la cantidad de dinero que reciben por su labor es lo fundamental, aunque también un 55% valoran como decisiva igualmente los servicios para la conciliación de la vida laboral y personal, según detalla el estudio IMEA (Índice de Medición de Empleados y Empleadas), elaborado por Alares, firma experta en […]
Leer más →Salarios poco competitivos y falta oportunidades de promoción, barreras para encontrar empleados
Ante la realidad de que una de cada cuatro empresas asegura que los niveles de rotación son un problema para su organización, el informe “Déficit de talento y desajuste de competencias”, del centro de estudios y análisis Randstad Research, perteneciente a la firma de servicios profesionales de recursos humanos Randstad, incide en que paliar esto […]
Leer más →
PUBLICIDAD
