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Consejos para gestionar el talento con movilidad internacional

Por   /  7 febrero, 2013  /  Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Portada, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Gestión del talento en la empresa

Por Mercer, consultoría especializada en talento, salud, previsión social e inversiones. Muchas compañías multinacionales afirman estar muy preocupadas por la selección de los candidatos adecuados para una asignación internacional. De hecho, atraer y retener al mejor talento es una de las principales metas de los programas de movilidad internacional este año. Además, según pone de […]

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La gran mayoría de las empresas españolas aumentó los sueldos de sus empleados en 2012

Por   /  18 enero, 2013  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Aumento de sueldo de los empleados

Nada menos que el 77% de las empresas de nuestro país llevó a cabo incrementos salariales durante el último ejercicio, según el “Estudio de presupuestos salariales 2012-2013”, elaborado por PeopleMatters, consultora especializada en gestión de personas. La investigación, que recoge, a través de cuestionarios cumplimentados individualmente, datos sobre incrementos y prácticas retributivas facilitadas por empresas […]

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