Las medianas empresas españolas, más productivas que las de la UE
La sexta edición del “Informe Anual de la Empresa Mediana Española”, que el Círculo de Empresarios daba a conocer ayer, señala que durante el período de recuperación económica que va de 2013 a 2018 es destacable sobre todo la recuperación del empleo y la producción en todos los segmentos de empresas, eso sí, con especial […]
Leer más →Las empresas, barrera al teletrabajo
A pesar de que una gran mayoría de los trabajadores españoles (68,6%) quiere teletrabajar, lo cierto es que sus empresas no se lo permite, según pone de relieve el último “Randstad Workmonitor”, estudio elaborado trimestralmente por la multinacional de soluciones de recursos humanos Randstad tras consultar a más de 13.500 profesionales en 33 países de […]
Leer más →El cibernético asciende al primer plano de los riesgos para las empresas
El riesgo cibernético se va a convertir, no solo en este recién comenzado 2019 sino también durante los próximos años, en una de las grandes preocupaciones para las empresas. De hecho, según muestra la octava edición del “Barómetro de Riesgos de Allianz 2019”, los incidentes cibernéticos disputan ya a la pérdida de beneficios (principal preocupación […]
Leer más →Sigue cayendo el número de concursos por insolvencia empresarial
Tras descender en tres de los cuatro trimestres (solo ascendió en el segundo), en el conjunto de 2018 cayeron un -3,2% el número de concursos judiciales por insolvencias de empresas en nuestro país, pues los mismos se limitaron el año pasado a 3.818 casos (3.565 voluntarios y 253 obligados), según refleja el “Baremo Concursal” de […]
Leer más →Transformación digital para 2019 y más allá
Por AppianSpain, Firma multinacional desarrolladora de soluciones de gestión para procesos de negocio. En el pasado, hacer que un servicio o producto fuera cada vez más barato y mejor era la fórmula perfecta para asegurar el éxito empresarial. Pero eso es cosa del pasado. Ahora, con la impresionante evolución de la inteligencia artificial (IA), […]
Leer más →El salario de mandos y directivos crece ligeramente; estancado el de empleados
El estudio anual “Evolución salarial 2007-2018”, fruto de la colaboración entre la consultora de recursos humanos ICSA Grupo y la firma de formación EADA Business School, detecta que mientras los directivos (+2,48%) y también los mandos (+2,65%) consiguieron aumentar de verdad su retribución salarial respecto a un año antes, la de los empleados de base […]
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