Automatización: mejorar competencias en empleados, clave para la eficacia
Según un reciente estudio del Instituto de Transformación Digital de la firma de servicios de consultoría, tecnología e internacionalización Capgemini, nada menos que un 58% de los directivos de las empresas del mundo (59% entre las españolas) y el 54% de los empleados de las mismas inciden en que la automatización sigue sin propiciar los […]
Leer más →El déficit de talento impide a las empresas encontrar candidatos
Aunque dos tercios de nuestras empresas (65,6%) tienen puestos vacantes para cubrir en su plantilla, lo cierto es que un 63,6% de estas (55% del conjunto de empresas españolas) tiene dificultades para encontrar los candidatos adecuados, según refleja un reciente informe del centro de estudios y análisis Randstad Research, perteneciente a la firma de servicios […]
Leer más →Ingenieros, perfiles IT, ventas y retail, profesionales más solicitados en 2018
El último estudio llevado a cabo por Randstad Professionals, firma especializada en selección de perfiles directivos, técnicos y responsabilidad, pone de manifiesto que los ingenieros, perfiles IT, responsables de área con experiencia en ventas y retail serán los profesionales más buscados por las empresas en 2018. Lo cierto es que la digitalización sigue marcando el […]
Leer más →Antes que conocimientos, las empresas buscan honestidad y compromiso en los nuevos titulados
Aunque las universidades preparan a sus alumnos sobre todo en cuestiones de conocimientos técnicos, habilidades para trabajar en entornos multiculturales y multidisciplinares, así como a orientación a resultados, lo cierto es que la tercera edición del “Ranking Universidad-Empresa”, estudio llevado a cabo una vez más por la Fundación Everis para detectar la empleabilidad de los […]
Leer más →Las competencias, más valoradas que la experiencia ante un candidato
Tener competencias y habilidades son los elementos más valorados en un candidato, según el “Estudio tendencias de empleo universitario”, del observatorio Job Lab CEU-Santander, elaborado por el centro de formación CEU en colaboración con la consultora GFK. De hecho, nada menos que un 32,4% de las 941 empresas de toda España encuestadas en el mismo […]
Leer más →Roles en la empresa: el mundo profesional, un “juego de tronos”
Por Chal Jiménez, Profesor de ESIC, Escuela de negocios especializada en formación de marketing y empresa. Estamos en un mundo cada vez más competitivo donde los profesionales están cada vez más preparados, donde las empresas buscan a los mejores profesionales y encontrar o cambiar de trabajo se ha vuelto una lucha a muerte por […]
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