La mitad de los contratos laborales no reflejan las condiciones reales de trabajo
Mientras que un 48,9% de los contratos de trabajo sí reflejan las condiciones laborales reales del trabajador contratado, lo cierto es que son mayoría (51,1%) los que no las contemplan, sino otras, tal y como pone de manifiesto la última edición del “Informe Infoempleo-Adecco. Oferta y Demanda de empleo en España”, para el que se […]
Leer más →Aumenta la confianza de los españoles en mejorar las condiciones laborales
Con respecto a los tres primeros tres meses de 2017, los españoles han aumentado ahora un 7% su confianza en la mejora de las condiciones laborales, según detecta el último “Índice de Confianza Laboral de España”, correspondiente al primer trimestre de este 2018 y que ha sido elaborado por la multinacional de asesoramiento en selección […]
Leer más →Nueva certificación en gestión de seguridad y salud en el trabajo
Desde hace unos días ha entrado en vigor la nueva norma aprobada por la Organización Internacional de Normalización (ISO) que establece los requisitos para implantar un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo más eficaz apostando por la implicación de la alta dirección y el compromiso de todos los trabajadores en la […]
Leer más →La mitad de los trabajadores latinoamericanos trabaja en el sector “informal”
Nada menos que el 46,8% del empleo de Latinoamérica es “informal”, es decir, aquel que opera fuera del marco legal, lo que supone una empleabilidad ligada a peores condiciones de trabajo, ingresos inferiores y mayor riesgo de caer en la pobreza, según pone de manifiesto un estudio llevado a cabo por la Universidad Internacional de Valencia […]
Leer más →Top Employers certifica a 63 compañías españolas por sus excelentes condiciones a los empleados
Top Employers Institute, la firma certificadora global de las condiciones laborales que las empresas ofrecen a sus trabajadores, ha concedido a 63 compañías españolas (14,5% más que un año antes) el sello de “Top Eployers 2015” tras haber superado los más altos estándares de recursos humanos. Top Employers, que acaba de certificar a un total […]
Leer más →La mayoría de ofertas para trabajar en el extranjero son para directivos o mandos
El perfil de mano de obra española más habitual que se busca en el extranjero es el de personal altamente cualificado, tal y como reflejan las ofertas de trabajo publicadas en nuestro país, según un estudio al respecto llevado a cabo por la multinacional de gestión de recursos humanos Adecco y el portal Infoempleo sobre […]
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