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Los estudiantes buscan trabajar en empresas socialmente responsables

Por   /  29 noviembre, 2018  /  Consumo/ Mercados/ Indicadores, Informes, Portada, Tendencias  /  Sin Comentarios

Estudiantes españoles, de Pixabay

Según detalla el informe “Future Lab”, aunque casi un 40% de los jóvenes estudiantes españoles afirman que todavía no han descubierto su vocación profesional, lo cierto es que buena parte de ellos (35%) desean explícitamente ocupar posiciones laborales en empresas ubicadas en ciudades cosmopolitas, como Madrid o Barcelona (solo un 10% prefiere el teletrabajo) y, […]

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Se crea el Laboratorio de Acción Empresarial en Empleo Juvenil

Por   /  13 diciembre, 2017  /  Empresas/ Negocios, Formación, Gestión/ Management, Productos/ Servicios, Recursos Humanos, RSE  /  Sin Comentarios

Con el objetivo de fomentar desde la empresa estrategias innovadoras y responsables para mejorar la empleabilidad de la población joven, la plataforma de empresas Observatorio Empresarial contra la Pobreza ha presentado el Laboratorio de Acción Empresarial en Empleo Juvenil, un programa de formación y asesoría que tiene como objetivo fomentar desde la empresa estrategias innovadoras […]

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Casi la mitad de los becarios realiza el mismo trabajo que el resto de empleados

Por   /  4 mayo, 2017  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Becario en trabajo, de Pixabay

En un mundo en el que cada vez son más las plantillas compuestas en un alto porcentaje por estudiantes y recién titulados que buscan su primera experiencia laboral, la figura del becario forma parte de muchas organizaciones españolas y, según un estudio llevado a cabo por Becatester, plataforma que recoge valoraciones de los becarios y […]

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El contrato de formación, vía efectiva en la entrada de jóvenes al trabajo

Por   /  3 febrero, 2017  /  Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Formación en empresa, de Pixabay

El contrato de formación se ha convertido en los últimos años en una de las principales medidas para facilitar el acceso al mercado de trabajo de los jóvenes menores de 30 años, sin formación ni experiencia y en situación de desempleo. Así lo creen al menos tanto los propios jóvenes con este tipo de contrato, […]

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El número de estudiantes desempleados, en el máximo desde 2008

Por   /  23 junio, 2015  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

estudiantes desempleados, de Pixabay

Tras tres periodos de aumentos consecutivos, el pasado mes de mayo ha registrado, con relación a mayo de los últimos ocho años, el mayor número de estudiantes demandantes de empleo. Los 81.598 en estas circunstancias suponen nada menos que un 28% más que en el mismo mes de 2014. De esta manera, según un informe […]

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El necesario equilibrio entre trabajadores maduros y el talento emergente

Por   /  30 abril, 2015  /  Conciliación, Empleados, Gestión, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Opinión, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Equilibrio de jóvenes y viejos, de Pixabay

Por Noelia de Lucas, Directora Comercial de Hays, Multinacional británica especializada en selección de profesionales cualificados.   El número de personas que permanecen en el puesto de trabajo con más de 65 años ha aumentado de forma espectacular en los últimos años y se espera que aumente aún más. Una tendencia que es más frecuente […]

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