La mitad de las empresas españolas apuesta por la formación de empresarios internos
El 50% de los empresarios españoles considera clave promover la figura del “intrepreneur” innovador entre sus empleados, es decir, la formación de empresarios internos, según una investigación llevada a cabo por el proveedor de espacios de trabajo flexible Regus tras consultar a más de 19.000 empresarios de 98 países. En cuanto a las medidas clave […]
Leer más →Una gran mayoría de los empresarios de todo el mundo prevé abrir nuevos negocios en 2014
Pese a que consideran que aún existen muchas restricciones en el acceso a la financiación bancaria, nada menos que el 85% de los empresarios de todo el mundo (el 91% entre los de Madrid) confía en abrir nuevas líneas de negocio durante este año, según muestra el “Global Entrepeneur Indicator”, índice llevado a cabo por […]
Leer más →La remuneración salarial, factor más importante para elegir una empresa para trabajar
Desbancando del primer puesto a la seguridad laboral a largo plazo, que ocupaba la primera posición en el estudio de la pasada edición, las condiciones económicas se sitúan ahora como el aspecto más importante para elegir una empresa, según detecta el último “Employer Branding: cuando la percepción puede convertirse en realidad”, informe llevado a cabo […]
Leer más →Claves para atraer y retener talento en el actual entorno cambiante (*)
Por Rodrigo Martín, Presidente de la filial española de Randstad, multinacional de servicios de recursos humanos. Ahora que el entorno laboral comienza a recuperarse, debemos evitar la crisis del talento, ya que el éxito de las organizaciones depende exclusivamente del talento. Es la fuente de todas las ventajas competitivas. En cualquier caso, para detectar […]
Leer más →FOGASA ¿Se acabaron las garantías?
Por Sanahuja & Miranda, Despacho de Abogados especializado en asesoramiento integral a particulares y empresas. El pasado 2 de diciembre de 2013, el Grupo Parlamentario Popular en el Senado, al amparo de lo previsto en el artículo 107 del Reglamento del Senado, formulaba una enmienda en la que se añade una nueva disposición final […]
Leer más →IBM, empresa más atractiva para trabajar en España
La compañía más atractiva para trabajar en nuestro país es la multinacional tecnológica IBM, según el “Randstad Employer Branding: cuando la percepción puede convertirse en realidad”, reconocido informe elaborado por la multinacional holandesa de soluciones de recursos humanos, que ha consultado al respecto a 200.000 profesionales en 23 países, de los que 8.000 han sido […]
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