La mediana empresa lidera la digitalización de los entornos de trabajo
Según el estudio “The Hidden Middle”, llevado a cabo para la proveedora de soluciones de acceso a red Aruba, compañía perteneciente a Hewlett Packard Enterprise, las empresas medianas son las que utilizan la tecnología en el lugar de trabajo de forma más activa. En concreto, el 63% de los 2.700 empleados en puestos directivos y […]
Leer más →La economía de plataformas, estimulo a la generación de puestos de trabajo
La economía de las plataformas, también conocida como de colaboración o intercambio, puede acabar siendo un eficaz estímulo al empleo, según revela un estudio realizado por la consultora de recursos humanos Grupo Adecco y el foro de innovación legal Instituto Cuatrecasas. El documento, basado en más de 200 entrevistas cualitativas y cuantitativas a directores de […]
Leer más →La tasa de actividad emprendedora sigue recuperándose en España
Aunque poco a poco, la TEA española, tasa que mide las iniciativas emprendedoras con menos de 3,5 años de vida en el mercado, sigue manteniendo el camino de recuperación que inició tras la crisis y se sitúa ahora en el 6,4% (5,2% en 2016 y 6,2% en 2017), según detecta el último “Global Entrepreneurship Monitor […]
Leer más →Fallos en redes sociales que llevan a un “unfollow”
Por Contenidos Click, Plataforma de contenidos para blogs, newsletter y redes sociales. El seguidor en redes sociales es volátil y, si no se le “engancha” con contenidos de interés y una planificada estrategia, abandonará la marca en tan solo un segundo. Desde luego, hay claras actitudes que no soportan los seguidores de una marca […]
Leer más →Errores habituales a convertir en aciertos para emprendedores
Por Spotcap, Plataforma de créditos online para pymes y autónomos. Hay una serie de errores bastante comunes que los emprendedores cometen a la hora de poner en marcha un negocio. Sin embargo, lo cierto es que se pueden evitar y convertirlos en aciertos para hacer progresar un negocio. 1. La importancia de crear una […]
Leer más →Séptimo año seguido de aumento de contratos indefinidos a mayores de 45 años
Tras totalizar 370.546 contratos laborales convertidos en indefinidos a mayores de 45 años en los doce últimos meses, el 2018 pasa a ser, con mucho, el mejor ejercicio en este sentido para este colectivo, según revela un informe realizado por la firma de soluciones de recursos humanos Randstad, que contempla la evolución al respecto desde […]
Leer más →
PUBLICIDAD
