Los contratos indefinidos a mayores de 45 años, en su cifra más alta
Tras totalizar 254.756 contratos laborales a mayores de 45 años convertidos en indefinidos en los doce últimos meses, el 2015 pasa a ser, con mucho, el mejor ejercicio en este sentido para este colectivo, según revela un informe realizado por la firma de soluciones de recursos humanos Randstad, que contempla la evolución al respecto durante […]
Leer más →Vuelve a crecer la siniestralidad laboral
Rompiendo la tendencia a la disminución iniciada en 2009 y coincidiendo con el período de crisis económica, en 2015 se ha consolidado el escenario de crecimiento de la siniestralidad laboral en nuestro país, según detecta el “I Observatorio de siniestralidad laboral”, elaborado por Asepeyo. En ese sentido, lo cierto es que, si ya en 2014 […]
Leer más →La contratación de mayores de 45 años y de personas con discapacidad, por encima del resto
Frente a los 69.648 realizados en 2013 y los 82.977 de 2014, en 2015 se firmaron en España un total 95.238 contratos de trabajo de personas con discapacidad, según detalla un reciente informe de la entidad sin ánimo de lucro para la inserción laboral de las personas Fundación Adecco. De esta manera, durante el último […]
Leer más →Los espacios de trabajo colaborativos, con problemas para la productividad de empleados
Un estudio llevado a cabo el pasado mes de mayo por la compañía de tecnología de audio y comunicaciones Jabra pone de manifiesto la paradoja que supone que los entornos de trabajo colaborativos acaben generando bastante a menudo problemas de productividad, como son distracciones, reuniones mal organizadas y tecnologías ineficaces. La investigación, que lleva por […]
Leer más →Grave desajuste entre formación de profesionales y demanda de las empresas
Un reciente informe elaborado por la multinacional de recursos humanos Randstad ha detectado un aumento del desajuste entre la oferta profesional del mercado laboral español y las necesidades empresariales; lo que se denomina “déficit del talento”. El estudio, denominado precisamente “Déficit de talento, objetivo 2020”, avisa en concreto de una falta en diversas partes del […]
Leer más →Los trabajadores españoles, los más optimistas de Europa ante 2016
Casi 9 de cada 10 (88% exactamente) de los empleados en nuestro país consideran que la situación económica de nuestro país mejorará durante 2016, según apunta la edición del cuarto trimestre 2015 del “Randstad Workmonitor”, tradicional informe que desde hace trece años realiza cada tres meses la multinacional de soluciones de recursos humanos Randstad tras […]
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